海运业2022年获利创新高，在长荣海运发出高达52个月年终奖金后，近期各大船公司的年终奖发放再度成了业界关注的焦点。

随着农历新年的临近，同为台湾货柜三雄之一的阳明海运，近日奖金计划浮出水面。

最新获悉：台航董座、阳明海运董事刘文庆日前向台媒透露，阳明董事会已经通过2022年年终奖安排：跟去年一样发放12个月年终奖金（绩效奖金），加上每年固定多发放一个月考核奖金，共计13个月的年终奖金。

若加上今年（2022年）的员工分红（员工酬劳）26.6个月分红，估计全年可拿到39.6个月奖金。

按照惯例，阳明海运13个月年终奖将在本周、也就是农历新年前发放，另外26个月的员工分红，预计将在今年年中到账！

员工分红，阳明远超长荣

受官股背景所限，单纯从年终奖方面来看，阳明海运的13个月年终奖很难赶上长荣，但是，在备受瞩目的员工分红（员工酬劳）方面，阳明海运远超长荣。

几家台湾船公司的员工分红都是按税前获利拨放一定比例。其中阳明最高达1％，约为长荣和万海的两倍（长荣约0.5％、万海约0.6％），因此，阳明海运员工在分红这部分可能比岛内同业长荣和万海都要高得多。

在刚刚举办的阳明50周年庆上，阳明坦承今年是公司业绩最辉煌的一年，估计全年获利在1900亿（新台币，下同）以上，加上去年获利1652.69亿元，共约3552.69亿元，是1995到2020年的26年间，合计获利18.37亿元的193.40倍。

阳明海运因为官股身份，公司原制定的绩效奖金发放办法，限制最多发8个月，但因长荣前年年底发出40个月年终奖金，公司考虑悬殊太大，去年年初经董事会讨论，决议修订办法，拉高为12个月；对于本周即将发放的年终奖金，在上个月的董事会中已通过仍以12个月为发放标准，加上每年固定多发放的一个月薪资，共13个月。

而阳明员工在每年6月股东会之后，还可以领取员工酬劳(员工分红)，2022年是领到22个月，由于阳明员工酬劳是规定不得低于税前获利1%，如果Alphaliner估算准确，明年员工酬劳发放金额增加约21%(以税前获利计)，每名员工约可领到26.6个月红利。

阳明今年终奖金加红利共约39.6个月，加上去年已经入袋的的35个月年终加分红，阳明员工合计这两年领到的奖金相当于六年的薪资。

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